| 例規名称 | 制定年月日 | 種別番号 |
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| 潟上市職員の分限に関する手続及び効果に関する条例 | ◆平成17年3月22日 | 条例第37号 |
| 潟上市職員の定年等に関する条例 | ◆平成17年3月22日 | 条例第38号 |
| 潟上市職員の定年に関する規則 | ◆令和4年12月28日 | 規則第45号 |
| 潟上市管理監督職勤務上限年齢による降任等に関する規則 | ◆令和4年12月28日 | 規則第49号 |
| 潟上市年齢60年に達する職員等に対する情報の提供及び勤務の意思の確認に関する規則 | ◆令和4年12月28日 | 規則第48号 |
| 潟上市年齢60年以上退職者の定年前再任用に関する規則 | ◆令和4年12月28日 | 規則第47号 |
| 潟上市定年退職者等の暫定再任用に関する規則 | ◆令和4年12月28日 | 規則第46号 |
| 潟上市職員の懲戒の手続及び効果に関する条例 | ◆平成17年3月22日 | 条例第40号 |
| 潟上市職員の分限懲戒審査委員会規則 | ◆平成17年3月22日 | 規則第31号 |
| 外国の地方公共団体の機関等に派遣される潟上市職員の処遇等に関する条例 | ◆平成17年3月22日 | 条例第41号 |
| 外国の地方公共団体の機関等に派遣される潟上市職員の処遇等に関する規則 | ◆平成17年3月22日 | 規則第32号 |
| 潟上市公益的法人等への職員の派遣等に関する条例 | ◆平成17年3月22日 | 条例第42号 |
内容現在 令和6年12月27日